吉林市汇宇食品有限责任公司
招聘岗位：批发市场运营管理主管
工资待遇：-元
岗位要求：30-50岁，批发市场营运期间人，财，物，车辆等管理工作，协助部门领导做好公司规定的各项工作，及人员调配，完成公司规定的各项指标。有过相关经验者优先录取。
联系
吉林市友虹机电设备有限责任公司
岗位要求：要求应聘人员会用CAD，卡迪尔，以及办公软件。20-45岁
招聘岗位：技术员
工资待遇：-元
联系
吉林市昌邑区新天地超市
营业员:-元
收银员:-元
万能工;-元
联系
吉林精诚宇泽汽车服务有限公司
司机要求：
1.年龄：25-45周岁，驾龄三年以上。
2.无不良嗜好，无前科劣迹
3.熟练操作手动挡、自动档等豪华车型
只要你敢来！我便让你有养家糊口的资本。一个有目标的团队才能成就你的理想
1.零提点：代驾司机接单全额归自己所有，公司不按单提成。多劳多得。
2.软件接单：公司派单模式完全是根据司机位置派单，就近派单，公正公开。
3.司机保障：公司携手平安保险为代驾司机投保（百万保额）免除代驾司机的后顾之忧，确保代驾司机利益较大化。
4.接单便利：代驾司机只需要自备一台智能机就可使用九牛代驾软件立即接单。
5.统一培训：公司对入职司机进行一次免费的培训，保证每位司机掌握代驾服务流程和技巧，顺利
工资待遇：元-元
联系
吉林市茜茜家居有限责任公司
招聘岗位：叉车司机
工资待遇：--
任职资格：
1.有相关工作经验者3年以上优先考虑；
2.有叉车证
工作时间：夏季早7:50-晚5:00午休1小时
冬季早7:50-晚4:30午休半小时
工资标准：月综合工资-元左右
工作?
2、全面负责行*部全体成员的日常管理工作，合理分工和配置人员，做到各尽其能,负责督导和分配所属人员的各项工作；?
3、制定、执行并完善公司制度，组织员工培训，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作;
4、全面负责公司的前台、办公用品、卫生、安全日常管理工作，确保后勤保障得力；?
5、全面负责行*部与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；?执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关*策及流程;
6、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜;
7、其他人事日常工作;
8、全面负责公司行*事务和办公室的重大事务处理工作，并做好事情的起因、结果的调查工作；?
9、执行公司的各项规章制度，有权对违章违纪人员的通报处理工作。维护好公司各项规章制度的权威；?
10、全面负责公司的资产管理工作，包括办公用品与劳保用品的管理，避免公司资产流失和浪费，努力为公司做好勤检节约的实务工作；?
11、公司资质维护工作；
12、做好企业文化建设与宣传工作；
13、领导交办的其他工作。
要求：
1、年龄26岁以下，大专以上学历；
2、能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作；?
3、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强；??
4、具有较强的沟通能力、协调能力；
待遇：
月薪-元，缴纳五险，包吃，不定期组织员工团建等。
五、工程技术员2名
职责：
1、负责工程项目投标文件编写、校对、胶订成册等；
3、负责工程项目合同全部流程的跟进；
4、负责工程项目用资质及印章的申请工作；
5、统计项目箱体数量、元气件的数量；
6、整理收集项目文件及公司的所有档案；
7、协助工程师做预算、询价等工作。
要求：
1、大学专科及以上学历，电气自动化，电气技术等相关专业；
2、工作经验3年以上；
3、熟练使用AUTOCAD绘图软件；
4、年龄35岁以下。
待遇：
月薪-元，缴纳五险，包吃，不定期组织员工团建等。
六、会计1名
职责：
1、负责建立及建全公司财务制度，并监督执行；
2、及时清理个人往来，及时核对公司发生的交易往来，负责和出纳员按时、按要求核对银行对账单；
3、负责公司各种税金的计提、缴纳及网络抄税、报税；
4、负责固定资产、无形资产等管理及定期盘点；
5、负责根据工程合同要求及实际工程进度，做好工程款付款和统计工作，及时、准确的核算在建工程的各项费用支出；
6、负责定期进行成本分析；
7、负责定期与仓库核对材料帐,对原材料采购价格进行监督；
8、负责与采购业务员对帐工作并督促其及时报账，年末对所有往来帐的借款情况进行汇总、清查，如有问题及时报部门领导；
9、负责审核各类原始凭证。
要求：
1、年龄45岁以下，专科以上学历，会计学、财务管理相关专业；
2、5年以上工作经验；
3、有责任心，能做好本职工作，有工作能力，综合素质高。
待遇：
月薪-元，缴纳五险，包吃，不定期组织员工团建等。
联系人：李娱萌
招聘
工作